清朝俸禄是多少

清朝时期的俸禄是根据官职的不同而有所不同。在清朝的官职体系中，官员分为九品官和九途员两种，九品官包括了总督、巡抚、知府等职位，九途员包括了从一品到九品的职位。

总体而言，清朝的俸禄制度是相当严格的，遵循着严格的制度和等级。官员除了领取俸禄之外，还要承担一定的责任和义务。他们需要依照规定的职责履行各自的职责，并对自己的行为负责。

在清朝的九品官中，总督的俸禄最高，达到每年2500两银子，而其他官员的俸禄则相对较低，比如巡抚每年的俸禄为2000两银子，知府则为1800两银子。这些官员不仅领取俸禄，还享有一些特权和优惠，比如驻马铃薪、兵费等。

而在清朝的九途员中，一品官员的俸禄最高，达到每年1500两银子，而九品官员的俸禄则相对较低，为每年120两银子。与九品官相比，九途员的俸禄更低，但他们同样享有一些特权和优惠，比如免征劳役、豁免一些税费等。

另外，在清朝的官员中，还有一些特殊的职位，比如光禄寺、鸿胪寺等，它们的俸禄也有所不同。光禄寺正员的俸禄为每年500两银子，鸿胪寺正九品的俸禄为每年350两银子。

总而言之，清朝时期的俸禄与官职的地位和等级密切相关。高级官员的俸禄较高，而低级官员的俸禄较低。俸禄不仅仅是官员的工资，还体现了他们在清朝社会中的地位和身份。此外，俸禄支付是清朝政府维持官员的基本生活和工作的重要手段之一。